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[사내교육]지소장 보수교육

2002-09-16

1.교육목적
- 중견관리자의 직무 재교육을 통한 관리자로서의 직무완성 및
조직관리 능력을 함양하기 위함.

2. 교육과정명
- 지소장 보수교육 과정(이수학점: 3학점)

3. 교육일시

- 2002년 9월 28일

4. 교육장소

- 본사 교육문화관

5. 교육대상

- 2002년 4월,6월,7월 지소장 임명자

6. 교육내용

- 사업부 제규정,사내규정,인사행정,전산 관련 보수 교육,조직관리

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